Zoeken naar een baan en openstaande vacatures vinden
Waar te zoeken
Netwerken
Waarschuwingen instellen
De functiebeschrijving begrijpen
Er zijn talloze plekken waar je online en in je eigen omgeving naar vacatures kunt zoeken. Probeer een combinatie van deze opties:
Jobborden zoals Indeed, Snagajob of lokale vermeldingen
De Vacaturesite van CareerRise is een lijst met lokale instapfuncties en wordt wekelijks bijgewerkt.
Maak een account op Colorado verbinden (registreer je als werkzoekende) waar je terecht kunt:
- Maak of upload een cv met behulp van de gerichte cv-builder
- Zoek en solliciteer naar banen die aansluiten bij jouw vaardigheden, ervaring en doelen
- Ontdek hulpmiddelen voor loopbaanplanning om je te helpen bij je zoektocht naar een baan.
- Ontdek opleidingsmogelijkheden om nieuwe vaardigheden op te doen of certificaten te behalen
- Ontvang gepersonaliseerde scores die aansluiten bij uw vacature. om te zien hoe goed je aansluit bij de vacatures
Bedrijfswebsites (zoek naar de pagina's 'Carrière' of 'Banen')
Buurtcentra, bibliotheken of vacaturebanken op scholen
Zonder afspraak: Sommige bedrijven hangen nog steeds borden met "Nu aan het werven". Aarzel niet om persoonlijk te solliciteren!
De CareerRise-lijst met jeugdvriendelijke werkgevers is een lijst met lokale werkgevers waarvan bekend is dat ze jongeren aannemen. De lijst is gesorteerd op de minimale leeftijd waarop mensen mogen aannemen.
Begin op plekken waar je al klant bent. De kans is groter dat je het werk begrijpt en je je zelfverzekerd voelt om te solliciteren.
De meeste mensen vinden een baan via mensen die ze kennen, dat is netwerken! Door connecties op te bouwen, kun je op de hoogte blijven van vacatures voordat ze überhaupt geplaatst worden.
Begin met praten met:
Familie, vrienden, leraren, buren en coaches
Mensen die je kent die al een baan hebben (denk aan degenen die geweldige werknemers zijn)
Loopbaanbegeleiders of personeel van arbeidsbureaus
Volwassenen die werken in vakgebieden waarin u geïnteresseerd bent
Laat ze weten dat je op zoek bent naar werk en wat voor soort banen je overweegt. Een simpel gesprek kan leiden tot een aanbeveling, een vacature of zelfs een doorverwijzing.
Maak contact met mensen in beroepen waar jij nieuwsgierig naar bent
Als er een baan of branche is die je interesseert (zoals gezondheidszorg, IT, design of autoreparatie), neem dan contact op met iemand die al in die sector werkt. Vraag of ze openstaan voor een kort gesprek of... informatief interview om te delen wat ze doen en hoe ze zijn begonnen. Mensen helpen je vaak graag als ze zien dat je gemotiveerd en nieuwsgierig bent!
Gebruik sociale media in uw voordeel
Platforms zoals LinkedIn (en zelfs Instagram of TikTok(afhankelijk van de sector) kan u helpen contact te leggen met professionals, meer te weten te komen over carrièremogelijkheden en kansen te vinden.
Tips:
Volg bedrijven of professionals in jouw interessegebied
Houd uw berichten gepast als uw profiel openbaar is
Maak een LinkedIn-account aan om je professionele aanwezigheid op te bouwen, zelfs als student
Elk gesprek en elke verbinding is een stap naar uw volgende kans!
Wil je dat vacatures naar je toe komen? De meeste vacaturesites laten je dat doen. waarschuwingen instellen die u op de hoogte stellen wanneer er nieuwe vacatures zijn die aansluiten bij wat u zoekt.
Gebruik trefwoorden als 'parttime', 'tienerbaantjes' of 'zomerwerk'
Kies uw voorkeurslocatie en type baan
Ontvang meldingen via e-mail of app-meldingen
Hiermee bespaart u tijd en kunt u snel actie ondernemen als er iets nieuws opduikt.
De CareerRise-nieuwsbrief is een andere bron waar u zich kunt aanmelden en informatie kunt ontvangen over vacatures.
Een functiebeschrijving vertelt je wat de werkgever zoekt en wat je gaat doen.
Zoeken kwalificaties (zoals leeftijd, ervaring of certificeringen)
Let op verantwoordelijkheden (wat je daadwerkelijk gaat doen)
Controleer de rooster en plaats om er zeker van te zijn dat het voor u werkt
Klinkt een baan interessant, maar voldoe je niet aan alle eisen? Geef dan niet op, solliciteer gewoon! Veel werkgevers zijn flexibel, vooral bij startersfuncties.
De functiebeschrijving is een verklaring van de behoeften van de werkgever en het is uw taak als werkzoekende om via uw sollicitatiemateriaal te communiceren hoe u kunt helpen aan de behoeften te voldoen.
Breng je zoektocht naar een hoger niveau.
Solliciteer je al en wil je je strategie uitbreiden? Overweeg dan om een live workshop bij te wonen en leer technieken om verborgen vacatures te vinden en effectief te netwerken.
***Deze workshops zijn het meest geschikt voor werkzoekenden die al enige werkervaring hebben of een basiskennis van sollicitatievaardigheden bezitten.***
Maak contact met het CareerRise-team
Economische en personeelsontwikkeling
200 West Oak Street, Suite 5000
Fort Collins, CO 80521
